Sumber Daya Manusia
PT Traktor Nusantara, selanjutnya Traknus, menyelaraskan kebutuhan rekrutmen karyawan dengan bisnis dan budaya perusahaan. Traknus merekrut orang-orang terbaik, melatih dan mengembangkan mereka berdasarkan Astra Human Resource Management (7 pilar Astra). Dalam rangka regenerasi para pemimpin dalam organisasi, Traknus menyelenggarakan Program Pengembangan Kepemimpinan. Traknus juga bekerja sama dengan beberapa SMK untuk merekrut orang-orang yang berbakat dan bersemangat. Inisiatif-inisiatif ini selaras dengan semangat Traknus untuk menjamin kepuasan pelanggan.
Powerful Teamwork & Togetherness
Kami membangun tim yang kuat dengan rasa hormat, kepercayaan, dan memperlakukan satu sama lain seperti keluarga. Budaya hormat yang tinggi membangun lingkungan yang bersahabat yang menumbuhkan pola pikir kedekatan di mana karyawan dapat bekerja dengan mudah.
Atrractive Wellness Program
Setiap kinerja karyawan diapresiasi dengan paket dan fasilitas remunerasi yang komprehensif dan kompetitif melalui beberapa program: bonus atau insentif tahunan, tunjangan kesehatan, dan banyak lagi program karyawan lainnya.
Reputation as Part of PT Astra International Tbk & Sumitomo Corp.
Di bawah joint venture dua perusahaan raksasa antara PT Astra International Tbk dan Sumitomo Corporation Japan, PT Traktor Nusantara secara agresif memimpin alat berat dengan produk berkualitas kelas dunia untuk menjamin kesuksesan pelanggan kami.
To Work Fun in A Digital Way
Lebih sedikit proses manual karena kami hidup dan bekerja di lingkungan digital yang menyenangkan untuk mendorong pengalaman dan kinerja karyawan, melalui Customer Relationship Management (CRM) dan SAP.
Nurturing Environment & Business Sustainanbility
Menyeimbangkan kesinambungan bisnis dan kepedulian terhadap lingkungan melalui penyediaan merek internasional terkemuka secara konsisten, program layanan purna jual yang komprehensif dan menjaga sinergi dengan masyarakat.
Excellent Career Opportunity
Kami membuka peluang karir tanpa batas untuk setiap pemain berprestasi dengan sikap yang baik untuk memainkan peran penting dalam perusahaan melalui program pengembangan yang komprehensif.
R.A.P.I.D Culture Implementation
"RAPID" sebagai budaya perusahaan kami akan mendorong kami untuk saling menghormati, bekerja dengan integritas, bekerja dengan semangat dan inovasi, untuk menyenagkan pelanggan kami.